Prestito Cessione del Quinto per Dipendenti Pubblici: Soluzioni Personalizzate con Fiditalia – ESTOA

Prestito Cessione del Quinto per Dipendenti Pubblici: Soluzioni Personalizzate con Fiditalia

Prestito ideale per dipendenti pubblici con tasso fisso e condizioni vantaggiose


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Fiditalia offre una soluzione su misura per i dipendenti pubblici: la Cessione del Quinto. Scopri come questo tipo di finanziamento può rappresentare una scelta vantaggiosa e sicura, con tassi fissi e condizioni trasparenti che rendono la gestione del debito molto più semplice.

Cos'è la Cessione del Quinto per Dipendenti Pubblici

La Cessione del Quinto per dipendenti pubblici è un prestito personale con un tasso fisso, studiato per i lavoratori del settore pubblico. Il rimborso avviene attraverso una trattenuta diretta sulla busta paga, che non può superare un quinto dello stipendio mensile netto. Questo tipo di finanziamento è accessibile a dipendenti con età compresa tra i 18 e i 65 anni e può essere richiesto anche online.

Regolamento e Normativa della Cessione del Quinto

La normativa che regola la Cessione del Quinto stipendio è disciplinata dal D.P.R. 5 gennaio 1950 n. 180, modificata dalla legge del 14 maggio 2005 n. 80. Questa legge, inizialmente limitata ai lavoratori statali e para-statali, è stata ampliata per includere pensionati e lavoratori privati. La normativa prevede che il prestito debba essere rimborsato entro un massimo di 10 anni, con l'obbligo di sottoscrivere una polizza assicurativa sulla vita.

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Caratteristiche del Prestito

Il prestito con Cessione del Quinto per dipendenti pubblici presenta alcune caratteristiche distintive:

  • Importo massimo finanziabile: dipende dallo stipendio e dalla durata del finanziamento.
  • Durata: da 24 a 120 mesi.
  • Tasso di Interesse: TAN fisso e TAEG variabile in base al profilo del cliente.
  • Spese: Zero spese di istruttoria e incasso rata; imposta di bollo per apertura contratto di 16 euro.

Esempi Pratici di Finanziamento

Ecco alcune simulazioni per capire meglio le condizioni del prestito con Cessione del Quinto pubblico dipendenti:

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| Tipologia | Età | Anzianità Servizio | Importo del Credito | Rata Mensile | Durata | Totale Dovuto | TAN | TAEG | |—|—|—|—|—|—|—|—|—| | Dipendente pubblico | 40 anni | 15 anni | 25,000 euro | 298 euro | 120 mesi | 35,760 euro | 7.58% | 7.87% | | Dipendente privato | 40 anni | 15 anni | 15,000 euro | 190 euro | 120 mesi | 22,800 euro | 8.97% | 9.38% | | Pensionato | 65 anni | N/A | 19,000 euro | 219 euro | 120 mesi | 26,280 euro | 8.90% | 9.81% |

Come Richiedere la Cessione del Quinto

Per richiedere un preventivo cessione del quinto con Fiditalia, è possibile scegliere tra diverse opzioni:

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  1. Online: Inserisci i tuoi dati nel simulatore online, inclusi tipo di lavoro (dipendente pubblico o pensionato), età, anzianità lavorativa, rata desiderata e durata del prestito.
  2. In Agenzia: Rivolgiti al Punto Credito più vicino e parla con un consulente.
  3. Numero Verde: Chiama il 800.558800 per assistenza immediata.

Fiditalia garantisce tempi di erogazione del prestito che variano generalmente tra 10 a 15 giorni, a seconda della completezza e correttezza della documentazione presentata.

Durata Prestito Dipendenti Pubblici e Tempistiche

I tempi di erogazione di un finanziamento su misura per dipendenti pubblici prevedono un iter specifico suddiviso in più fasi:

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  • Istruttoria: Raccolta documentazione e preventivo personalizzato.
  • Delibera: Valutazione e verifica dei documenti.
  • Firma e Polizza Assicurativa: Attivazione coperture assicurative obbligatorie.
  • Notifica e Benestare: Comunicazione al datore di lavoro o ente previdenziale.
  • Liquidazione: Erogazione del prestito, a seguito dell'atto di benestare necessario.

Vantaggi e Svantaggi della Cessione del Quinto

| Vantaggi | Svantaggi | |—|—| | Tasso fisso e rata costante | Penalità per estinzione anticipata (1%) | | Importo rata automatico | Durata lunga (fino a 120 mesi) | | Polizza assicurativa inclusa | Criticità in caso di perdita del lavoro | | Accessibilità e flessibilità | |

Effettuare un'estinzione anticipata cessione quinto è possibile in qualsiasi momento, previo pagamento del residuo debito e della relativa penale.

Richiedere un Preventivo e Conclusione

Affidati a Fiditalia per ottenere un finanziamento dipendenti pubblici sicuro e vantaggioso. Puoi richiedere un preventivo online o in agenzia, scegliendo la soluzione che meglio si adatta alle tue esigenze finanziarie. Sia che tu sia un pensionato o un dipendente pubblico, Fiditalia offre un'ampia gamma di opzioni con condizioni trasparenti e competitive.

Per un prestito con condizioni chiare e un servizio di alta qualità, Fiditalia rappresenta una scelta affidabile per il tuo futuro finanziario.

Dettagli sull'Estinzione Anticipata Cessione del Quinto

L’estinzione anticipata della cessione del quinto dipendenti pubblici è una possibilità offerta al beneficiario del prestito, che può scegliere di rimborsare l'intero importo residuo prima della scadenza naturale del contratto. Tuttavia, si prevede una penale pari all'1% del capitale residuo. Questo costo extra deve essere valutato attentamente prima di procedere con l'estinzione anticipata. Inoltre, la richiesta deve essere formalizzata e presentata presso l'istituto erogatore che, contestualmente, ricalcolerà gli interessi dovuti e fornirà tutte le informazioni necessarie per completare l'operazione.

Polizza Assicurativa e Sicurezza del Prestito

Ogni cessione del quinto necessità di una polizza assicurativa obbligatoria, volta a proteggere sia il creditore che il debitore. In caso di decesso o perdita del lavoro del beneficiario, l'assicurazione interviene coprendo le rate residue del finanziamento. Questo aspetto rende la cessione del quinto pensionati una soluzione particolarmente sicura e protetta, garantendo serenità anche in situazioni di imprevisti. La polizza assicurativa è già inclusa nel pacchetto del prestito e non richiede costi aggiuntivi significativi per il richiedente, rappresentando un ulteriore vantaggio della cessione del quinto.

Considerazioni Finali sul Prestito con Cessione del Quinto

La cessione del quinto dipendenti pubblici di Fiditalia si distingue non solo per la trasparenza delle condizioni, ma anche per la flessibilità offerta ai clienti. La possibilità di personalizzare la durata del finanziamento e le rate lo rende adatto sia a chi ha esigenze di breve termine, sia a chi preferisce piani di pagamento più lunghi e rate più contenute. In aggiunta, la sicurezza fornita dalle polizze assicurative e la reputazione di un istituto come Fiditalia permettono di affrontare il prestito con maggiore tranquillità. Se sei un dipendente pubblico alla ricerca di un finanziamento conveniente, ti consigliamo di valutare tutte le opzioni offerte dalla cessione del quinto.

Vuoi scoprire un'altra soluzione di prestito con caratteristiche completamente diverse? Potresti essere sorpreso dalle vantaggiose opportunità disponibili. Non perdere l'occasione di conoscere un'alternativa che potrebbe rivoluzionare la tua gestione finanziaria.